募集案件詳細
募集案件詳細
案件No.
344058_01
募集開始日
2022.6.2
【複数名募集】スキルディクショナリ整備＆職種別スキル定義
電機系企業における職種別スキル定義を行うべく、以下３名を募集します。
※３名（うち１名は３名を取り纏め可能なマネジメントスキルを持つ人材が望ましい）まとめて体制として提案頂けるのが望ましいですが、１名単位でのエントリーも可能です。
※また、短期集中型案件のため、3名ともに100％稼働を想定していますが、体制での提案の場合は、50%×6名等といったフレキシブルな提案も相談可能です。
①ITのスキルディクショナリ作成担当
iCDやお客様情報をinputとして、作成済みの技術系スキルディクショナリと体系をそろえた、IT系スキルディクショナリを作成し、お客様と合意する。
②事務系のスキルディクショナリ作成
一般情報やお客様情報をinputとして、作成済みの技術系スキルディクショナリと体系をそろえた、(営業等を含む)事務系スキルディクショナリを作成し、お客様と合意する。
③ジョブとスキルの紐づけ
作成済み・中のスキルディクショナリと、お客様作成中のジョブ一覧(60～70を予定)をinputとして、ジョブとスキルの紐づけ表を作成し、お客様と合意する。
(まずは作成済みの技術系を優先し、IT・事務系が完成次第、両担当者と協力し、ジョブ-スキル紐づけを実施。)
(必要に応じ、スキルディクショナリ側を改定)
| 月額単位 | 人月単価：120万～ ※スキル見合いで応相談 |
|---|---|
| プロジェクト期間 | 2022年7月～8月 |
| 案件種別 | 戦略･制度設計・構想策定 | 募集 ポジション | PM・PMO,コンサルタント,リーダ・サブリーダ |
|---|---|---|---|
| 稼働率 | 100%×3名 ※100%が望ましいが応相談（体制での提案の場合は、50%×6名等といったフレキシブルな提案も可） | 業界 | 電機メーカー |
| 勤務地 | フルリモート | その他 | |
| 人材要件 (スキル・経験) | ①ITのスキルディクショナリ作成担当 ・iCDの知見 ・IT人材のスキル要件の知見 ・お客様とのセッション・コミュニケーション能力 ②事務系のスキルディクショナリ作成 ・人材のスキル要件の知見 ・お客様とのセッション・コミュニケーション能力 ③ジョブとスキルの紐づけ ・人材のスキル要件の知見 ・お客様とのセッション・コミュニケーション能力 ・電機系企業における、技術・生産領域の知見があると望ましい |
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